Capacidad de adaptación

En términos generales, es la habilidad de una empresa para responder a las condiciones ambientales cambiantes y está determinadas por su capacidad para cambiar, aprender y reconfigurar sus recursos para responder a la dinámica del entorno(Acevedo-Gelves & Albornoz-Arias, 2019). Una organización con mayores niveles de capacidad dinámica de adaptación será aquella que pueda asignar recursos de manera rápida y eficaz para abordar problemas y eventos para alcanzar ventajas competitivas.

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A continuación se presenta la estrategia que apoyan esta capacidad:

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Mejora continua de procesos: es un enfoque sistemático para identificar, analizar y mejorar constantemente los procesos existentes dentro de una organización. Se centra en encontrar formas de hacer las cosas de manera más eficiente, eliminando desperdicios, optimizando recursos y aumentando la calidad del producto o servicio entregado. Este enfoque implica la participación activa de todos los niveles de la organización y se basa en la retroalimentación constante y la adaptación a cambios internos y externos.